Kas yra videoCV?

Talentų atrankos įrankis, skirtas personalo specialistams ir įdarbintojams.

Ar ieškote naujų darbuotojų? VideoCV sutaupys mažiausiai 50 proc. laiko ir energijos, nes leis geriau suprasti jūsų kandidatus dar prieš juos susitinkant. Jūs ieškote vieno idealiai tinkančio žmogaus: padedame greitai jį rasti naudojant minimalius išteklius.
Nepasitikėjimas niekuo, išskyrus rašytinius gyvenimo aprašymus labai primena 1997 m.
Atrinkite pokalbiui s geriausius kandidatus Pasidalinkite pokalbio atsiliepimu su savo komanda Pasikalbėkite su kandidatais Peržiūrėkite visus CV Skambinkite kandidatams vaizdo skambučiu Palaukite, kol kandidatai atsiųs savo CV Paskelbti darbo skelbimą
Galimybės, kurias mums suteikė kompiuteriai ir internetas, šviesmečių atstumu nutolo nuo to, kaip anksčiau vykdėme verslą. Visiškai keičiantis įrangai, keičiasi ir procesas. Supaprastinome įdarbinimo procesą – pasinaudokite nauja realybe. Ženkite į XXI amžių
Pakvieskite pokalbiui geriausius kandidatus Sėkmingo įdarbinimo Atrinkite geriausius kandidatus Siųskite kandidatams videoCV pakvietimą Paskelbtidarbo skelbimą
Skaičiuoklė
Kiek laimėtumėte už įdarbinimą?
68
0 100

Jūs laimėtumėte

8 valandų

Ir sutaupytumėte

Prašyti demo versijos Kaip tai veikia
Perženkite etalonus
Komandos vertė
Įdarbinkite pagal požiūrį!
Kokybė
Paprasta naudotis
Paprastumas
Vaizdo įrašai yra patogiausias būdas „pajusti“ kandidatą – nereikės planuoti susitikimų ir apsunkinti kalendorių. Tai reiškia, kad į sprendimų priėmimą galite lengvai įtraukti bet kurį jums reikalingą asmenį ir sukurti komandos vertę.
„Per videoCV platformą kandidatų skaičius buvo mažesnis, tačiau kokybė priešingai buvo daug aukštesnė. Tinkamas žmogus buvo rastas daug greičiau nei tikėtasi."
Veidojiet attiecības ar kandidātiem no pirmā brīža, kad viņus redzat. Mēs palīdzēsim jums palielināt interviju panākumu līmeni līdz pat 80%. Mēs arī palīdzēsim samazināt darbā pieņemšanas laiku līdz pat 70%.
„Per videoCV platformą kandidatų skaičius buvo mažesnis, tačiau kokybė priešingai buvo daug aukštesnė. Tinkamas žmogus buvo rastas daug greičiau nei tikėtasi."
Nav ko integrēt – viss ir tiešsaistē. Uztveriet VideoCV kā ārkārtīgi rentablu vervētāju: NEVIENS pārbaudes zvanu, NAV tērēts laiks nevajadzīgām intervijām. Tajā pašā laikā jūs jau esat iepazīstinājis kandidātus ar uzņēmumu, tā vērtībām un gaidāmo lomu.
„Per videoCV platformą kandidatų skaičius buvo mažesnis, tačiau kokybė priešingai buvo daug aukštesnė. Tinkamas žmogus buvo rastas daug greičiau nei tikėtasi."
Kokią naudą galite gauti
Palengvinkite savo gyvenimą

Jums nereikia 50 kandidatų. Jums reikia tik vieno puikiai tinkančio – be jokio rūpesčio

VideoCV sniedz ātru priekšstatu par kandidātiem pirms ieguldāt resursus laikietilpīgās intervijās, veicot pilna mēroga pārbaudes. Vajadzīgas pāris minūtes, lai labāk izprastu kandidāta motivāciju, personību un piemērotību. Tas ir daudz vairāk, nekā jebkad iegūsiet no parasta CV.

Duokite pirmenybę kokybei, o ne kiekybei.

Pamatykite, kaip veikia VIDEOCV
Pasiruošę išbandyti?
„Džiaugiamės galėdami atsakyti į visus jūsų klausimus ir dvejones dėl VideoCV“
Hans-Kristjan
Verslo plėtros vadovas
brand-1
brand-2
brand-3
brand-4
brand-5
....Ir daugelis kitų
Pasitiki
Mūsų klientai padidino interviu sėkmės rodiklius iki 80 proc., o procesą paspartino 2 kartus
Pamatykite, kaip
Įsitikinkite patys!
Vaizdo įrašų atsiliepimai
play

Evelin Einmaa, Coolbet įdarbinimo vadovas

play

Evely Heinpalu, Sportland žmogiškųjų išteklių vadovas

play

Mariliis Seppa, OCCO talentų įgijimo vadovas

Kandidāti dod priekšroku arī videoCV
Kandidātu atsauksmes 9.5/10

Įmonės pasikliauja CV skaičiumi. Daugelis kandidatų daro tą patį. Tačiau tiesa ta, kad tik nedaugelis kandidatų yra kvalifikuoti ir motyvuoti.

„Dėkojame už galimybę, buvo įdomu ir lengva kurti šį vaizdo įrašo CV.“

„Viskas buvo labai sklandu ir paprasta!“

„Procesą sekti buvo lengva ir be jokių problemų.“

Žiūrėkite VIDEOCV veikimą
Pasiruošę išbandyti?